في حلقة اليوم من متنوعفي البودكاست “Strictly Business”، يناقش رئيس شركة Madison Wells Media جيجي بريتزكر والرئيس المعين حديثًا ومسؤول المحتوى الرئيسي دان ستاينمان كيف تتنقل الشركة المستقلة ذات الموقع الجيد بين الصعود والهبوط في السوق المتغيرة. يقول بريتزكر: “علينا أن نكون أكثر ذكاءً”. يقول ستاينمان: “حتى الأفلام غير المكلفة تكون باهظة الثمن”.
تشرح بريتزكر سبب قيامها بتوظيف ستاينمان في هذه اللحظة حيث تتطلع الشركة إلى أن يكون لها حضور أكبر في مبيعات الأفلام الدولية. Steinman هو أحد خريجي Black Bear Pictures ووكيل CAA السابق.
يقول بريتزكر: “كانت الفرصة مع دان هي جلب شخص يتمتع بقدر هائل من الخبرة والخبرة في التوزيع والعرض والتمويل – فهم تلك الآليات. وذلك من أجل زيادة إنتاجنا إلى الحد الذي يكون منطقيًا لأنواع الأشياء التي نقوم بها”. “الهدف ليس بالضرورة هو أننا سنقوم فجأة بعدد X من الأفلام سنويًا. ما زلنا نفس الحمض النووي للشركة التي كنا عليها دائمًا، والمحتوى الذي يجذبنا وما نريد التعامل معه لم يتغير ولن يتغير. لكن تجربة دان وخبرته ستساعدنا على زيادة التسديدات على المرمى وستتاح لنا فرصة أكبر للمشاركة في المحتوى في جميع المجالات.”
يقول ستاينمان إن الأولوية بالنسبة للشركات بحجم ماديسون ويلز هي التأكد من أنها تعرف بالضبط من هو الجمهور المستهدف لكل ما تنتجه أو تدعمه.
ويقول: “لم يكن الأمر سهلاً في واقع الأمر في تجربتي. ولذا يتعين علينا أن نستجيب لعدم الارتياح، مع الأخذ في الاعتبار هذه الطريقة المحددة التي لا يكون الأمر سهلاً فيها. علينا أن نفعل الشيء الذي أعتقد أن الشركات المستقلة يجب أن تفعله عمومًا، إذا أرادت الحصول على فرصة لتحقيق الربح”. يجب على المنتجين أن يقرروا “ماذا نريد أن نصنع؟ ولكن يجب أن يكونوا أيضًا متناغمين مع السوق والثقافة. نحن لسنا في فراغ. نحن لا نكتب السوناتات. حتى الأفلام الرخيصة تكون باهظة الثمن”.
“الأعمال الصارمة” هي متنوع’البودكاست الأسبوعي الذي يتضمن محادثات مع قادة الصناعة حول أعمال الإعلام والترفيه. (من فضلك انقر هنا للاشتراك في النشرة الإخبارية المجانية لدينا.) تظهر الحلقات الجديدة كل يوم أربعاء ويمكن تنزيلها على Apple Podcasts وAmazon Music وSpotify وGoogle Play وSoundCloud والمزيد.
اكتشاف المزيد من موقع ترددات للفنون والتلفزيون
اشترك للحصول على أحدث التدوينات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.
